今天有一份團體報告要上台,我是積極的態度,但是有人卻是一種隨便應付的感覺,東西都不做,但是團體報告裡面都是我的朋友,很好的那種,製作報告的過程中,因為我跟其他人的用群組通話的方式,於是沒參與報告那位就不知道該怎麼上台報告(因為他沒找資料,所以他就只好上台)上台前我們就拚命的把資料弄好,可是我對他的態度還是會有點不平衡,因為昨天我問他什麼時候要做報告,他跟我說晚上9:00,但是最後就是做不完啊..我還是確定了一下,一個小時做的完嗎?他說應該可以吧,讓我感覺他是一個很不負責的態度,然而另一個朋友說他那天是有事,我問什麼事,他說是幫她的朋友慶祝畢業,可是昨天的報告,他進來群組通話只說一句,那我明天報告就好了,就掛掉了,留下我們拚命的做,然後到了今天他不知該如何報告,而我們的報告也很不完整,然後導致我們的組員都在抱佛腳,因為上面的種種事情,所以在還沒上台前抱佛腳的時候,他問所以我要怎麼報告,我就說可是我們找的資料都在群組通話說,我也只是統整,而且之前我因為不平衡我也抱怨了他昨天都不參與報告的事,態度是一定很差的,但是沒有到很差的那種,而且我承認我不只抱怨了一次,後來他也不爽了,反諷一句:隨便啊反正我們的報告一定是不會高分了,因為昨天我都沒做報告啊~讓我感覺真的很為難也很生氣,遇到這種事情我真的不知道該怎麼辦?
你已經很努力了,但雷隊友是無法避免的,請適當的放生對方,每個人對成績的重視程度是不一樣的,你追求卓越但有些人根本不在乎,建議你在工作分配表上充分揭露,認真的人是會被看見的,下次別跟他同組了,加油。
祝你遇上神隊友
虛擬朋友2018.6.7