跟同事相處

相處之道 · 2022-03-01

同事是廠長的女兒,她人很好,個性也很天真,但是就是有時很懶,有時常常出錯。之前有好幾次對她發脾氣,原因是,去年因為疫情關係,我們光是調漲就漲了3次,由於客戶非常多,有些價格又不同所以很麻煩,而每次都是我先用,用到我發飆她才開始用,但她每次都會無辜,她說她沒想一直讓我一個人負責,想說自己的東西用完再用報價單,然後並不知道自己這樣是在逃避責任,我失望了三次,後來假日替她代班,又因為她的犯錯害我被罵,自己的行程也因此delay。最受不了正常中午休息是1小時,她會回家休息1個半小時才回來(以前有時候甚至拖到2個小時候才回來,我因為忙翻了,還有跟她生氣過),然後中午我時常被打擾,覺得很不公平,她也只是嘴上說說真不知道怎麼辦,可是問題還是沒解決。有些客人知道她是廠長的女兒,都對她講話客氣,跟我講話確態度很差,很像把我當垃圾……每當她犯錯,又是我受害時,我就會想到之前的種種,就又不是很想理她,我心情真的很亂,如果她只是朋友不是同事,我一定會跟她很好……我原本跟她說今年我要改脾氣,但是後來才發現,我常常發飆,不都是因為她嗎,如果她沒做這些事,那我幹嘛成天生氣……我真的不知道該怎麼跟她相處。


24比利

你好~我是趴趴^^
對於同事是老闆的女兒難免會有種不平衡感,
如果工作領域同部門而工作內容也是需要虎想完成的話,
真的對你來說真的很頭痛呢( ≧Д≦)
辛苦你了~你是一個很有責任心的人~(*≧▽≦)

首先,同事只有你跟他兩位嗎?
如果還有其他同事的話可以一起討論這件事情感怎麼處理會比較妥當。
若只有你跟這位同事的話,
你可以嘗試把你想跟他說的話想好後,找個適當的時間與他溝通。
對於,遇到事情發懶推託避開麻煩作業、只做簡單事的話,不妨主動作球給他!
可以反守為攻,明確、公開地劃出每人該負責的範疇,
並說明原則,運用群體壓力讓他無法拒絕,萬一出錯或沒做好,也無法規避責任。
生活作息與個性是最難改變的,在溝通後還是沒有改變的情況下,
試試看跟廠長說明這件事情對你的困擾點(例如:分配工作室是否可安排個人的業務量)
可以跟廠長溝通,用一個比較婉轉的方式表達你的困擾

然後調整一下心態,在每天都在與同事相處之下 
保持愉悅的心情是很重要的唷^^
遇到面對,球來了就打出去,樂觀面對一訂有好事發生 (*≧▽≦)

by 趴趴٩(●ᴗ●)۶